Vaga de COORDENADOR(A) DE PROJETOS - RIO CLARO em Rio Claro - SP - CAPREM CONSTRUTORA

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Sobre a Empresa Desde 2003 no mercado da construção civil e mais de 750 mil metros quadrados de construção, a CAPREM Construtora já realizou o sonho da casa própria de milhares de famílias. São aproximadamente 2.500 unidades habitacionais entregues. Em um mercado que cresce a cada dia, possuímos completo BackOffice com mais de 260 colaboradores diretos e, levando em consideração os funcionários de obras e terceirizadas, somos mais de 700! A CAPREM Construtora valoriza o trabalho em equipe e se empenha na gestão estratégica de pessoas, qualificando e treinando seu time para atender o mercado. Estamos expandindo para novos desafios e, com isso, aumentando nossa equipe. Já pensou em ser colaborador da construtora que está entre as 20 maiores do país certificada com o selo GPTW e ranking INTEC Brasil?! Atividades: Coordenar projetos arquitetônicos e complementares, garantindo escopo, requisitos, padrões e qualidade técnica.Analisar e validar projetos, produtos e materiais de vendas, incluindo imagens, memoriais, anexos contratuais, book do cliente/corretor, stand e decorado.Planejar e acompanhar cronogramas, prazos, entregas e desempenho dos projetos, atuando na resolução de problemas.Gerir projetistas, fornecedores e contratos terceirizados, acompanhando entregas, desempenho e cumprimento de requisitos.Liderar e desenvolver a equipe interna, distribuindo atividades, acompanhando desempenho, fornecendo feedback e apoiando o desenvolvimento profissional.Fazer a interface entre projetos, engenharia, fornecedores, clientes internos e demais envolvidos, mantendo todos alinhados sobre andamento, demandas e decisões.Apoiar as áreas de vendas e atendimento ao cliente, inclusive com treinamentos técnicos e suporte relacionado ao produto.Monitorar indicadores e documentação dos projetos, elaborando planos, relatórios e acompanhando resultados. Requisitos: Ensino Superior Completo em Arquitetura e Urbanismo ou Engenharia Civil;Registro profissional ativo e regular — obrigatório;Pós-graduação será considerada um diferencial;Experiência em gestão de pessoas;Experiência em gestão de projetos;Experiência com empreendimentos residenciais multifamiliares;Conhecimento em Archicad/Revit, AutoCAD e Pacote Office;CNH categoria B e disponibilidade para deslocamentos.